今年是我硕士研究生毕业第5个年头。作为负责人，去年下半年开始筹备全系毕业5周年聚会，但受疫情影响暂时搁浅。筹备事项较为繁杂，其中一项是收集同学联系方式制作通讯录，包括姓名、联系方式、工作单位及职务等内容。在整理过程中，无意间看到了本科毕业5周年聚会是的材料。对比两个通讯录，浏览146人的就业单位，对行政管理专业的就业情况有了些许思考，或许能给学弟学妹一点参考。
一、就业方向
从146人的就业方向看，就业方向主要为公务员20%、事业编40%、国企15%、民企25%等。公务员事业编大多为地市级及以下的，也有参加国考考入铁路公安的；国企主要为四大银行、信用社、邮政、联通、电信、移动、保险公司等，民企有地方性企业也有北京现代、恒大地产等大公司。
二、从事工作
体制内的主要负责撰写文稿、办公室日常行政事务等，国企的有从事具体业务的也有从事具体管理工作的，民企的大多从事日常行政、外部联络、政策研究、人力资源管理等工作。
三、工资待遇
通过私下沟通交流，公务员事业编的工资（含公积金奖金）大约在11万元左右，并且越是级别越高工资越高，尤其体现在公积金上（1000-4000不等）。银行系统、电信系统、保险系统工资（含公积金奖金）水平跟业绩挂钩，大约在15万元作用。大型民企实行年薪，约20万元，地方民企大约一个月3500月左右。
四、发展前景
公务员事业单位职业发展想相对缓慢，国企也存在类似问题，大型民企、地方民企晋升通道多元，相对自由。
五、意见建议
一要深耕专业、夯实基础。二要注重实践、参与社会活动。三要提前计划、充分准备。大多通过校园招聘、公开考试等形式参与。
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